1. Unui Director IT al cărui rol va fi de a dezvolta strategia organizației de IT & IM. Printre responsabilitățile acestuia se numără :
- Analizează nevoile organizației în domeniul IT & IM
- Analizează nevoia de resurse umane care să susțină implementarea acestei strategii
- Coodonează echipa de IT & IM pentru implementarea planului de acțiune
2. Unui Director Granturi al cărui rol vai fi de a identifica nevoile de finanțare ale GRASP, împreună cu Directorul executiv și Directorii de piloni/ board at large. Printre responsabilitățile acestuia se numără :
2. Unui Director Granturi al cărui rol vai fi de a identifica nevoile de finanțare ale GRASP, împreună cu Directorul executiv și Directorii de piloni/ board at large. Printre responsabilitățile acestuia se numără :
- Identifică surse de finanțare pentru proiectele GRASP și pentru organizati
- Dezvoltă și coordonează un task force pentru atragerea de granturi
- Urmărește implementarea proiectelor care au obținut finanțare
3. Unui Project Leader pentru Mentorship for Success, un program GRASP care doreşte să ofere tinerilor români cu potenţial sprijin în formarea unei viziuni de succes şi acces la resurse şi informaţii cu privire la oportunităţile de studiu şi carieră din România şi/sau din străinătate. Printre responsabilitățile acestuia se numără :
3. Unui Project Leader pentru Mentorship for Success, un program GRASP care doreşte să ofere tinerilor români cu potenţial sprijin în formarea unei viziuni de succes şi acces la resurse şi informaţii cu privire la oportunităţile de studiu şi carieră din România şi/sau din străinătate. Printre responsabilitățile acestuia se numără :
- Definește rolul proiectului, obiectivele și planul de activități
- Identifică resursele necesare implementării proiectului
- Coordonează echipa și implementarea planului de proiect
Acum, sa va spun cateva cuvinte despre aceasta organizatie GRASP - Societatea Globală a Tinerilor Profesioniști Români. Este o organizație non-profit și neafiliată politic, care contribuie la îmbunătățirea politicilor publice, încurajează implicarea civică și transferul de cunoștințe pe termen lung, în România. Colaborează cu profesioniști din peste 15 țări care își aduc aportul la dezvoltarea și modernizarea României, indiferent de locația geografică.
Acum, sa va spun cateva cuvinte despre aceasta organizatie GRASP - Societatea Globală a Tinerilor Profesioniști Români. Este o organizație non-profit și neafiliată politic, care contribuie la îmbunătățirea politicilor publice, încurajează implicarea civică și transferul de cunoștințe pe termen lung, în România. Colaborează cu profesioniști din peste 15 țări care își aduc aportul la dezvoltarea și modernizarea României, indiferent de locația geografică.
Termenul limita (deadline) pana la care puteti aplica este data de 31 Ianuarie 2012.
Persoana de contact : Alice Teodorescu - Communication Officer.
Telefon : 0766 700 605
GRASP (Global Romanian Society of Young Professionals)
Strada Gina Patrichi, nr. 6, Sector 1, București, România
GRASP (Global Romanian Society of Young Professionals)
Strada Gina Patrichi, nr. 6, Sector 1, București, România
Niciun comentariu:
Trimiteți un comentariu
Va invit sa va exprimati opiniile, cu argumente, bun simt si umor :)